一、招聘计划及对象
宣恩县第一中学本次专项公开招聘高中教师15名。具体岗位及资格条件详见《宣恩县第一中学2022年专项公开招聘事业单位人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．具备良好的职业道德；
3．遵纪守法，品行端正；
4．具备岗位所需专业知识和业务能力；
5．具备岗位所必需的其他条件（详见岗位表）。
三、报名及资格审查
（一）报名时间与方式
1．网上报名：
报名时间：2021年12月17日8：30—12月18日12：00。
应聘人员按照《岗位表》中的联系方式，通过电子邮箱报名。所需材料：符合条件的报名人员根据所报岗位如实、完整填写《宣恩县第一中学2022年专项公开招聘事业单位工作人员报名表》（附件2）、本人简历、身份证、毕业证、学位证（2022年应届毕业生提供学校出具的学籍学历证明材料、毕业生就业推荐表、成绩单）等相关资料的扫描件以岗位代码加姓名的命名方式打包传至相应电子邮箱。
2．现场报名：
报名时间：2021年12月23日（9：00—17：00）。
报名地点：武汉市武昌区文安街中南SOHO城A座15层-宣恩人家。
现场报名所需材料：符合条件的报考者持《宣恩县第一中学2022年专项公开招聘事业单位工作人员报名表》（附件2）、本人简历、身份证、毕业证、学位证（2022年应届毕业生提供学校出具的学籍学历证明材料、毕业生就业推荐表、成绩单），以上证件验原件交复印件。
四、测试
（一）测试时间及地点
（1）测试时间：2021年12月24日（上午8：30--当日测试岗位报考考生测试完毕）；2021年12月25日（上午8：30--当日测试岗位报考考生测试完毕）。具体测试岗位安排见招聘现场通知。
（2）测试地点：武汉市武昌区文安街中南SOHO城A座15层-宣恩人家。
（二）测试内容
按照“干什么、考什么”原则测试相关的专业知识、业务技能、工作技能和综合素质等方面的内容，不指定考试范围和复习资料。
（三）测试方式
具体测试方式依据岗位实际情况及报名资格审查通过人数确定。
（1）当招聘人数与报名资格审查通过人数比例未达到1：30（含30）的，采取无学生讲课方式进行测试，所有考生均参加测试，测试成绩满分为100分，测试成绩即为最终总成绩，但考生的无学生讲课成绩需达到60分及以上（含60分）方可进入下一步程序。当招聘人数与报名资格审查通过人数比例达到1：30以上的，实行笔试＋无学生讲课的测试方式，根据考生笔试成绩按招聘人数1：3比例从高分到低分依次确定无学生讲课对象。测试成绩实行百分制，其中笔试成绩占40％，无学生讲课成绩占60％。
（2）同一岗位采取同一测试方式同一测试题目，由同一组考官在同一时段不间断进行测试。
五、聘用管理
用人单位以人社部门下发的具备聘用资格人员文件为依据，在拟聘人员与原用人单位解除或终止人事（劳动）关系后，办理人员编制、岗位认定、聘用合同签订、工资待遇等人事聘用手续。
对放宽条件招聘的人员，用人单位可在聘用合同中约定3－5年最低服务期限，并明确违约责任和相关要求。
用人单位与专项公开招聘人员可约定试用期。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月；非初次就业的工作人员，试用期一般为3个月，情况特殊的可以延长至6个月。试用期满考核不合格的，用人单位可与聘用人员解除聘用合同，终止人事关系。